Descrizione del corso
Obiettivo del corso è quello di fornire competenze necessarie nell’ambito dell’amministrazione del personale per la gestione delle buste paga e degli obblighi connessi ai rapporti di lavoro, con particolare riferimento alla gestione della documentazione obbligatoria e alle attività di gestione mensile delle retribuzioni
Contenuti
• Contratti collettivi nazionali di lavoro di riferimento
• Principali software di contabilità del personale (software Siweb)
• Principi di tenuta dei registri obbligatori per gestire gli adempimenti amministrativi legati al personale
• Sistema di rilevazione e classificazione delle presenze
• Tecniche di amministrazione del personale per gestire gli obblighi connessi al rapporto di lavoro
• Stage curriculare – 24 ore
Certificazione:
Certificazione di competenza – previo superamento dell’esame finale.
Requisiti ammissione:
Assolvimento o proscioglimento obbligo scolastico. Per partecipanti di origine straniera livello di italiano minimo B1 da certificare tramite attestato o test di lingua italiana.
